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发信人: dave (百年孤独), 信区: Green
标 题: BBC专题:台湾军队50年(9)
发信站: 哈工大紫丁香 (Tue Jul 1 18:05:57 2003)
第九集:国防体制改革
台湾在2002年实行的国防二法是近年来作出的最重要的国防改革。所谓的国防二法是
国防法与国防部组织法。这两个法律的通过与实施,目的在于把国防事务由人治过渡
到法制,并且通过法制,进行包括军队国家化在内的许多的军事改革。
台湾国安会谘询委员苏进强,说明了国防二法对台湾军事架构上的意义:"过去上层
结构中,国防部长与参谋总长的权责常常是不分的,国防部长有责无权,国防部本部
的预算占总体国防预算的不到百分之零点一,这是全世界的军队结构里独有的现象。
后来因为历史因素一直没有国防部的法令,但是国防部本部与参谋本部的子法却延用
到现在,国防二法通过彻底解决过去没有母法却有子法这种荒谬怪异的现象。第二:
明确划分国防部长与参谋总长的权责,现在国防部长一条鞭一元化,全权负国防部本
部与所属部队的成败之责。第三:作战指挥系统,现在就是从国防部由上而下,非常
清楚明确。"
军事改革
蒋介石死后军校学生的“反攻大陆”血书
在台湾的国防法中,明定国防是全民国防。所谓的全民国防,包含了国防军事,全民
防卫,以及与国防相关的政治,经济,心理,科技等事务。而全民国防的动员上,主
要是由台湾的行政院来执行。曾经直接参国防二法制定的退役陆军中将帅化民说,国
防法符合了全民国防的构想:
"以前因为先总统蒋公(蒋介石)缔造的制度是仿照德国的参本部,换句话所有军事
大权一把抓在参本部,民间的总体印象是参谋总长独揽军政大权,直接向总统负责。
现在民主时代就不可能了,现在所有的国防资源都要从行政院获得。尤其是一个弱小
的国家要对抗中国大陆,要集全国之力,所以叫出了全民国防的观念,包含动员的人
力物力民间资源,都要转化为军事力量。所以基本上国防法是符合全民国防的构想。
"
过去台湾参谋总长直接向总统负责,而不必经过最高民意机关立法院的监督。这种重
新建立的架构,使得国防事务的最高官员,制定的政策需要受到民意的检验。民进党
立法委员张旭成说,在国防二法通过后,军队只是一个执行单位:"这是一个很大的
变化,军方也许不高兴,但是我们已经让军方了解,他们要决定的政策:为什么要买
某种武器,要打什么样的战争,要应付的是什么样的威胁,这些都要经过理性的辩论
。所以我们会慢慢发现,人民,民意代表,文人参与决定国防政策,国军只是执行经
过这样的程序制定出的政策。"
台湾长久以来的上层军事分工,一直都是国防部负责军政,参谋本部负责军令,国防
二法的通过,使得军政军令都在国防部长的掌握下。目前担任立法委员的退役海军上
将顾崇廉,说明了台湾军队这种新的组织结构: "当初立法时,国防部在国防法实行
后,军政军令一元化是目标,也就是将来会走向文人领军领政的方向,在这个架构里
,军政副部长只是管军中业务的一部份,军令的参谋总长比照副部长位阶,管的是军
队的动向。再加上军备把它分离出来,军备采购,生产制造,再加上一个副部长来做
。"
这种新的体制,除了确立国防部长是唯一向总统负责的军队最高领导人以外,另外考
虑的是加强一些单位的专业性。帅化民说台湾军队的建军,作战,后勤,在国防二法
下各成体系:"国防法里的一个重要精神就是把建军,如何规划计划单位,包含预算
获得单位,这些建军工作变成一个体系,作战指挥的变成一个体系,后勤整备变成一
个体系。这种体系在当前先进国家的军队组织都是类似的。
对岸的中国大陆也有总后总参总政。这样比较容易累积出专业经验。像我们以前升到
少将以后就可以要各单位去历练,讲的好听是历练,讲的不好听是非专业,造成外行
领导内行。" 国防二法的最重要的精神,是确立由文人领军,不过一级上将退役的郝
柏村认为,从军事上来说,这不是一个好的变化。
郝柏村从美军的例子说:"美国在越战的失败,以及现在在中东的许多问题,包括韩
战(朝鲜战争)都有文人领军与军事将领的予盾。韩战时麦克阿瑟主张要打就要彻底
胜利,同杜鲁门发生冲突,越南的轰炸到最后受到文人的牵制,就是打仗不求胜。军
事将领仗不打可以,要打就要求胜。"
文人领军
文人领军受到的另外一个质疑,就是军事具有相当的专业性,由文人来统领军政军令
,将会造成外行领导内行的现象。不过顾崇廉,不同意这样的看法:"文人领军不是
内行外行问题,讲到军事战术当然需要军人的专业,讲到国防政策,是整个国家的大
政,应该由文人来负责。文人负的是国防政策的责任,而不是军事责任。所有的先进
国家都是以文人出任国防部长,因为这可以配合外交政策,经济政策,以及社会脉动
。因为以前台湾没有这样的经验,一时之间以为会外行领导内行,但实际上来讲是一
个非常正确的方向。"
除了国防法,把国防部长视为文官以外,国防部组织法并且规定国防部文职人员,不
得少于编制员额的三分之一。这是希望能引进文人在包括政治,法律,经济,管理等
等不同的专业。
对于这种新的形势,郝柏村有这样的看法:"文人领军,中华民国宪法基本精神就是
这样,但是军人退了役就是文人,不是说文人领军就是军人出身的不能出任国防部部
长。文人领军最重要的,是要懂得治兵,要懂的如何当国防部部长,我们的问题是一
般的文人不懂军队的事情,你要他当国防部长他当不了的。"
郝柏村的看法反映了国防二法通过以后的现实。目前出任国防部长的是一级上将退役
的汤曜明,而国防部的三分之一的文官也多数由退役军人转任。民进党立法委员张旭
成说,这样的作法不符合国防二法的精神:
军营内被台湾军队称为“国民革命军之父”的蒋介石铜像
"军服脱掉穿上西装就变成文人吗?未必!目前的确因为国民党过去没有培养文人军
事专业,所以我们不得不接受这些脱过军服脱掉穿上西装的人,把他们当成文人。但
是过了几年之后,你会慢慢发现这种情况会很少。一个民主国家我们需要社会上各种
不同的意见融合在政策内,而不是纯粹是军方的意见。"
除了文人领军,以及军政军令一元化以外,国防二法对台湾军队的另外一个重要改革
,就是调整军队的组织结构。台湾队长年以来三军各有总部,随着国防二法的通过,
三军总部被降编为三军的司令部。帅化民说明了其中的原因: "中华民国的军制兵力
庞大,是从大陆二战时代留下来的。这个结构搬到台湾来就觉得有点头重脚轻。台湾
军队现员总数才三十五万人,但是却有五大司令部,包含军管部,宪兵司令部,联勤
总部,与三军总部,高司单位太多,一个命令的流程,从总长到下级部队的中间单位
很多。以前各大总部存在时吸收了很多成熟的军官,相对造成部队的空虚。军中学历
高的,受过战院指参学院的军官往往充斥在行政单位与计划单位,但是指参教的内容
与战院教的内容是应该到基层部队去做战斗军官,换句话说,这个教育投资也是浪费
。"
缩减过多的中间单位,以及充实战斗部队外,军队组织调整的另一个原因,是为了加
强三军联合作战能力。
台湾的三军总部过去受到批评各自为政,联合作战能力不足。帅化民说,联合指挥部
的设立,改进了这样的弱点:"以前我在联三作战次长室发现,不容易把三军战力很
容易整合起来。因为空军是由空军总部的作战司令部来指挥天上所有飞机,海军的所
有舰支是由海军总部底下的舰令部来指挥,参谋本部作战指导是由联三作战次长室来
指导,所以我希望把层级压缩成联合指挥部,因为台湾面临的威胁来的很快,中国大
陆的飞机大约八分钟就可以到台湾的心脏地区,所以我们反应时间有限,指挥必须要
迅速才能应付我们面对的威胁,这是旧组织所办不到的。" 台湾军事体制的改革,除
了国防二法以外,另外一个持续进行的重大调整,就是人员的裁减。军方此前已经进
行了裁减冗员与不必要单位的精实案,而目前进行的第二阶段裁军,精进案,与国防
二法组织调整有相当程度的配套。这些改变,对于长期习惯一套制度军官来说,似乎
难以适应。
一名上尉军官说:"变成无法做以后的生涯规划,因为它的规划每年都在变,每年都
在改,所以无法像以前一样,我到某一个阶段就可以看到以后的未来,往研究或往部
队历练来走,但现在就没办法,可能到某个阶段就被精实掉。"
台湾军队的精实案是在国民党执政时推动,而国防二法则是在民进党执政下实行。即
使军队成员,对于不断而来的改革有不适应的情况, 民进党中央政策会国防事务副
研究员张百达认为,这些改革还会继续做下:"台湾的军队改革与其它国家一样,都
不是那么容易。改革一定会有磨擦阵痛,有些利益上本位主义问题,要凝具共识,不
只是军队内部而且是整体社会的共识,持续推动精实案,再精实案,以及国防组织再
造,提高国防组织的效率,以及国防资源分配的有效性与合理性,不仅是民进党执政
,任何政党执政都应该是走这个目标。"
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君问归期未有期,
巴山夜雨涨秋池。
何当共剪西窗烛,
却话巴山夜雨时。
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