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发信人: laughter (笑面人生), 信区: Work
标  题: 去三院有感，给各位同学参考一下zz
发信站: 哈工大紫丁香 (2002年11月15日18:56:18 星期五), 转信


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今天去三院三部(总体设计)看了一下，了解一些情况，感受颇深：
    路程太远，地方太偏，这就不用说了，前面讨论的太多了。到了
三院感觉气氛很熟悉，因为我家就是这种大型国有企业。有自己的小
学，中学，幼儿园和医院，家属楼很多。就是一个小社会。环境挺好，
空气清新，适合养老。三院总体是一个梁老师负责招聘，他把去的同
学安排到各个科室和室主任具体谈一下。总结一下：
    待遇上，不要期望太高。基本工资四五百元，主要收入是一个
特殊岗位补贴，98年实行的。计算方法是基数*系数。基数是430左右，
系数和你的级别有关系。小硕刚去是3.5，本科是2.5，最高的是12。
在加上其他乱七八糟的，小硕刚去估计一个月是3000(税前)。有年总
奖，根据该室的效益几千到上万元不等。
    晋升。等级森严，具体的一大堆职位记不得了，待遇上的差别主要
就是岗位补贴的系数。想在那里就的慢慢混吧。接待我们的是95进去，
南航的，系数是6还是7。刚去的小硕职称是助理工程师，两年后可以
考工程师，五年以后可以考高级工程师，若干年以后可以考研究员之
类的。如果你媳妇熬成婆了，还是很爽，那个室的主任一年的收入10万
多吧，车房具备。
    女孩子不适合去那里，因为三院对女方的住房不予考虑。男孩子去
那里最好先找女朋友，据说在内部搞定一个对象是小概率事件。那里
买房比较便宜，他们说了，在三院房子从来不是问题，想想这也不夸张。
    再说一说三院的招聘方法，我想其他院所也一样。各室把需要的
人报到人事处，人事处去各高校收简历，简历先在人事处先筛选一遍，
再分到各个室筛选一遍。但最关键的是，各个室之间是绝对不会交流
的，如果人事处的人不懂你的东东，随便把你的简历分给某一个室，
该室不需要的话，那么你的简历不会在三院其它任何地方出现，即使
别的地方很需要你这样的人才。

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