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发信人: gaoxiaobei (gaoxiaobei), 信区: Work
标  题: 简柏特(大连)有限公司
发信站: BBS 哈工大紫丁香站 (Mon Nov 13 22:58:53 2006)

公司简介: 
  简柏特(大连)有限公司(原通用电气(大连)行政管理技术咨询有限公司)成立于20
00年6月, 通用电气(GE)拥有其40%的股份(最大的股东),为通用电气各集团以及其他知
名公司提供各种业务流程外包服务,包括金融保险业的交易处理、财务服务、信息技术支
持、客户服务中心、员工服务、工业供应链管理等。我们服务的客户包括中国大陆、日本
、香港、韩国、新加坡等东南亚国家以及部分美洲、欧洲国家。作为中国BPO(业务流程外
包)行业的先行者,经过近6年的发展,公司已成为中国规模最大,业务服务范围最广的跨
国公司。
自2006年10月起,简柏特(大连)有限公司2007校园巡回招聘会已经在全国及海外全面展
开。简柏特(大连)有限公司作为诚信为本的人性化公司,“褒奖德才兼备、培养精英人
才”,为有志于加入简柏特(大连)有限公司的应届毕业生们提供多种语言和全球化的工
作环境及卓越的培训和发展机会,充分发挥潜能,与公司共同成长、共同发展。

现定于  2006  年 11  月 14  日   9:00     时,在哈尔滨工程大学启航活动中心4楼
多功能厅召开宣讲会,欢迎同学们踊跃参加!

同时《简柏特(大连)有限公司在线宣讲会》也会于2006年11月08日18点至20点在线上召
开,嘉宾: 
李晶(Grace Li)--简柏特(大连)有限公司人力资源部总监 
刘颖(Ivory  Liu)--简柏特(大连)有限公司人力资源部招聘经理
嘉宾会在线解答同学们有关求职问题,欢迎同学们在线参加,链接地址为:
http://campus.chinahr.com/index.asp?clickbutton=1


请各位同学携带简历及各种语言类相关资格证书的复印件前来参加。
我公司会在宣讲会结束后半小时左右宣布笔试名单,时间及地点,进行笔试。

招聘职位:
一、客户服务专员
工作职责:
1.接听/接收客户的电话或邮件,正确解答客户提出的各类咨询及问题、提供相应的解决方
案;
2.与客户或供应商协调业务相关的各类信息;
3.根据需要对系统中的客户数据进行及时维护和更新,在相应管理系统中,记录解决问题
的过程。
职位要求:
1.具有日语国际一级水平,流利清晰的日语口语(熟练准确使用日语敬语)及良好的日语
听力水平,了解日本文化及商务礼节,能与日方客户进行正常交流;
2.本科以上学历,日语/英语/财务/物流或贸易相关专业;
3.具有较强的逻辑思维能力,思路清晰;
4.具有良好的客户服务意识,乐于帮助他人,能够承受工作压力;
5.工作踏实,心态积极,有强烈的进取心和责任感。
二、财务服务专员
工作职责:
通过互联网及财务软件为客户提供各种财务方面的相关服务:
1.差旅费用报销、财务数据录入;
2.应收应付账目及固定资产管理;
3.总账管理及对帐服务;
4.银行业务 / 流动现金管理。
职位要求:
1.流利的外语听说读写能力,具备英语和日语、英语和韩语等双语能力者优先;
2.本科以上学历,国际会计或财务相关专业;
3.有较强的逻辑思维能力,思路清晰;
4.心态积极、有强烈的进取心和责任感;
5.有良好的客户服务意识,能够承受工作压力。 
三、IT技术支持专员
工作职责:
1.提供在线支持,以及相关IT问题的解决方案,回答终端用户有关IT相关的各种提问;
2.联络现场工程师,提供现场服务支持;
3.在相关管理系统中,记录电话处理细节。
职位要求:
1.流利的外语听说读写能力,具备日语和英语、英语和韩语等双语能力者优先;
2.本科以上学历,语言(英语或日语)或计算机(信息技术)相关专业;
3.工作踏实、心态积极、有强烈的进取心和责任感;
4.有良好的客户服务意识,乐于帮助他人,出色的人际沟通能力;
5.有较强的逻辑思维能力,思路清晰。
四、职位名称:ORACLE管理培训生
工作职责:
1.为Oracle 11i 提供技术或功能模块的支持;
2.管理需求变更和配置;
3.针对所出现的缺陷提供TAR解决方案;
4.提供Oracle ERP的升级支持;
5.与技术团队和现场支持团队紧密合作为客户提供服务;
6.能为现有的Oracle 11i 的变更和问题解决提供技术支持。
职位要求:
1.流利的外语听说读写能力,可以与外方客户自由交流,具备日语和英语等双语能力者优
先;
2.本科以上学历,语言(英语或日语)或计算机(信息技术)相关专业;
3.工作踏实、心态积极、有强烈的进取心和责任感;
4.有良好的客户服务意识,乐于帮助他人,出色的人际沟通能力;
5.有较强的逻辑思维能力,思路清晰。

具体的招聘流程及公司介绍等相关事宜请登陆中华英才网:http://campus.chinahr.com/
2007/pages/genpact/





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