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发信人: victor (『应无物★无物◎无欲◎无心◎无名』 ), 信区: Work
标  题: 腾讯公司2003年校园招聘
发信站: 哈工大紫丁香 (2002年11月29日18:21:53 星期五), 站内信件

http://hr.tencent.com/job2.shtml
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腾讯公司2003应届毕业生校园巡回招聘会正在进行中，广大学子请关注！

毕业生需求： 
 
 研发体系：（50人）    
 

　　 计算机软件类专业 
　　 计算机通信类专业
　　 无线电通讯类专业
　　 自动化类专业
　　 其它（要求有比较强的动手能力，实际做过应用软件的开发）
　　 各类数学模型竞赛、高校软件设计竞赛等比赛获奖者优先
 
 市场体系：（20人）    
 
  
 计算机类专业； 
 无线通信类专业； 
 市场营销类专业； 
 要求具有良好的综合素质和市场能力和发展潜力。

 


招聘流程： 










校园招聘会日程安排： 

城市 学校 日期 时间 地点 
西安  西北工业大学 2002/11/29 7：00PM 研究生东馆103教室 
西安电子科技大学 2002/11/30 7：00PM 就业指导中心东厅 
西安交通大学 2002/12/1 10：00AM 研究生办发布厅 
成都  电子科技大学 2002/12/4 7：00PM 学生活动中心多功能厅 
北京 清华大学 2002/12/9 7：00PM 就业指导中心小报告厅 
北京大学 2002/12/11 2：30PM 北阁 
北京邮电大学  待定     
北京理工大学  待定     
合肥 中国科技大学  待定     
广东 华南理工大学  待定     
中山大学  待定     
暨南大学 待定     
深圳 深圳大学  待定     

　　详情请关注校园宣传海报通知或向学校就业指导中心查询。
　　由于资源所限，众多高校不能一一前往，请其它院校的毕业生前往附近院校招聘会应
聘； 
　　如您所在的学校所在城市不在我们的行程内，请将简历发至 hr@tencent.com应聘。

　　真诚欢迎广大优秀学子加盟腾讯大家庭！
 

QQ腾讯人：
 

　　腾讯公司现有员工220人，其中研发技术人员占50%，市场业务人员占35%，管理人员15
%。80%以上的员工拥有本科以上学历。
　　随着公司业绩和经营规模的迅速发展，腾讯需要大量优秀的青年人才加盟。

 

发展方向：
 

　　经过4年的艰苦创业，腾讯公司目前已成为中国互联网用户中最具影响力的企业之一，
但志存高远的腾讯人决不会满足于现有的成就，我们的下一个目标是要成为全球最优质的
互联网服务企业和最具影响力的100家企业之一。相信在不久的将来，腾讯QQ将不仅是中国
知名，更会成为世界闻名的互联网服务品牌。

 

发展空间：
 

　　腾讯的用人原则是：培养自己的骨干人才。
　　各部门的经理、项目负责人都是由基层的新员工一步步成长起来的。员工个人的发展
以及待遇的提升全由自己的努力和贡献来争取。
　　腾讯是一个年轻的企业，目前正处于高速发展期。随着腾讯业务的不断扩展，新员工
也将能够获得更多施展才能的发展空间。

 

培训机会： 
 
 新员工培训    
 

　　公司为新员工举办入职培训，以帮助新员工尽快了解公司的基本情况和政策制度，早
日融入腾讯大家庭。

 
 实习导师制度    
 

　　每位新员工在实习期间，将由所在部门委派一名资深员工担任导师，对新员工实习期
间的工作任务进行一对一的培训和指导，协助解决新员工由校园走向工作岗位的各种问题
。

 
 内部培训交流机制    
 

　　公司内部经常性地组织业务交流和研讨会，由公司或业界资深专家主讲，有兴趣的员
工均可参加，通过此类培训交流，不仅可加深员工对公司各类产品、业务的了解，更有利
于同事间的互相沟通。

 
 外部培训机制    
 

　　公司根据各部门提出的需求，定期制定外训计划，每位员工根据业务的需求以及自身
兴趣爱好，均可获得外部培训的机会，培训内容包括：软件培训（如微软认证培训等）、
项目管理培训、销售、管理类培训等。

 

福利待遇： 
 
 待遇    
 

　　提供业界领先的薪资待遇（包括13个月的税后工资，以及根据项目/业绩发放奖金）。

 
 保险    
 

　　公司为员工办理社会统筹保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等；
对于经常出差的员工，公司还补充办理了人身意外保险。

 
 假期    
 

　　公司实行7小时*5天工作制，并按照国家规定实行假期制度；连续服务满1年后，根据
工作年限不同每年还可享受5-14天的带薪年休假；

 
 外部培训机制    
 

　　公司根据各部门提出的需求，定期制定外训计划，每位员工根据业务的需求以及自身
兴趣爱好，均可获得外部培训的机会，培训内容包括：软件培训（如微软认证培训等）、
项目管理培训、销售、管理类培训等。


 

企业文化（QQ精神）：
 

　　Q人类、Q生活不但是腾讯公司为所有QQ用户营造的互联网文化，更是腾讯公司的企业
文化准则。

　　公司更象一个大社区：

　　在这里，大家无论职位高低、分工不同，一律互以昵称相称；
　　在这里，大家能够真正地以自己的爱好为职业，全情投入到工作中；
　　在这里，工作环境就如同家一样舒适、温暖；
　　在这里，员工之间都好象QQ好友，上班时共同努力，下班后一起HAPPY；
　　……

　　总之，腾讯大家庭欢迎年轻、优秀、充满朝气的你的加入！
 

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我在天空写下你的名字，却被风带走了；
我在沙滩上写下你的名字，却被浪花带走了；
于是，我在大街的每个角落写下你的名字，
我靠，我被警察带走了。

※ 来源:·哈工大紫丁香 bbs.hit.edu.cn·[FROM: 202.118.230.170]